Communiqués de presse

La CSEC-N a adopté aujourd'hui une intervention visant à supprimer les exceptions à l'obligation de répéter l'analyse de l'égalité salariale dans les entreprises. Travail.Suisse salue vivement cette décision et la considère comme un signal important.

La plateforme info-workcare.ch a été mis à jour. Ce site renseigne gratuitement les personnes concernées par des tâches de proche aidance à mieux les articuler avec leur vie professionnelle.

La CSSS-N a pris aujourd'hui ses premières décisions concernant la mise en œuvre de l'initiative sur les soins infirmiers en matière de conditions de travail. La majorité de la commission ne propose pratiquement aucune amélioration.

Le Conseil des Etats a approuvé hier une initiative cantonale du canton du Tessin demandant la même protection contre le licenciement pour les mères adoptives que pour les mères biologiques. Travail.Suisse est satisfaite de cette décision.

Le Conseil des États a examiné aujourd'hui le paquet d'allègements budgétaires 27 et a décidé de procéder à des coupes importantes dans les domaines de la formation, des services publics et des investissements dans la protection du climat.

Les salaires réels n'ont pas augmenté au cours des dix dernières années. Les négociations salariales 2026 n'y changent pratiquement rien. Elles n'ont permis d'obtenir que de faibles augmentations des salaires réels.

Après la décision du Conseil des États en septembre, le Conseil national soutient les mesures visant à renforcer la formation professionnelle supérieure. Travail.Suisse se réjouit de la décision, qui valorise à juste titre la formation professionnelle.

Le Conseil national a décidé de créer une nouvelle allocation de garde destinée aux parents qui font recours à une garde extrafamiliale institutionnelle et a accordé 100 millions pour créer de nouvelles places d’accueil extrafamilial.

Un vaste programme d'économies vise à économiser 3,1 milliards de francs d'ici 2029. Travail.Suisse estime que ce programme d'économies est déséquilibré et non viable à long terme.

Travail.Suisse reconnaît les objectifs qui sous-tendent les deux initiatives populaires rejetées aujourd'hui, mais estime que leur conception concrète est inappropriée et potentiellement préjudiciable.

Dans sa réforme AVS2030, le Conseil fédéral renonce à juste titre à relever l'âge de la retraite et confirme en même temps la solidité financière de l'AVS.

Lors du Sommet national de la formation professionnelle, les partenaires ont adopté les mesures issues du rapport Attrait de la formation professionnelle. Travail.Suisse se félicite de ces décisions qui renforcent l’attractivité et la pérennité du système.