Lors de son assemblée des délégué-e-s, Travail.Suisse a réaffirmé son soutien à l'initiative pour un congé familial. Les délégué-e-s demandent en outre l'acceptation du train de mesures négociées en matière de politique intérieure afin de garantir une protection salariale forte.

Les salaires réels ont nettement baissé au cours des trois dernières années. Malgré la crois-sance économique, les travailleuses et travailleurs suisses ne profitent toujours pas de la re-prise économique en termes de salaires.

Le pouvoir d'achat des travailleurs et travailleuses est massivement affaibli en raison de l'évolution historiquement faible des salaires. C'est pourquoi Travail.Suisse et ses fédérations exigent des augmentations salariales significatives allant jusqu'à 4 pour cent.

Les mesures d'accompagnement (MAC) ont été introduites en Suisse il y a 20 ans. Elles sont une réussite incontestée. Malgré cela, des lacunes et des problèmes de mise en œuvre considérables subsistent.