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La Commission sociale du Conseil des Etats peut donner un signal important pour un congé-paternité

2. novembre 2015
Parentalité et congé familial

Aujourd’hui et demain, la Commission sociale du Conseil des Etats se réunit une dernière fois dans sa composition actuelle et débattra entre autres du thème du congé paternité. Après que la commission ait repoussé cet été avec des arguments cousus de fil blanc l’initiative parlementaire Candinas qui demande un congé paternité de deux semaines, payé par le régime des APG, elle doit maintenant prendre position. Travail.Suisse demande à la commission un signal clair pour un congé paternité payé.

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mamagenda.ch est enfin trilingue !

28. septembre 2015
Parentalité et congé familial

La version italienne de l’échéancier numérique en ligne pour gérer la maternité au travail mamagenda.ch a été lancée à Lugano le 24 septembre dernier. Toujours gratuit et accessible à toutes et tous, cet outil n’a pas d’équivalent pour aider les supérieur-e-s hiérarchiques ainsi que les employées durant cette période particulière de la grossesse au travail. Membre de Travail.Suisse, c’est l’OCST qui a conduit ce projet ambitieux de rendre mamagenda.ch trilingue : plus qu’une simple traduction, l’organisation tessinoise propose une véritable nouvelle version du mamagenda.ch. Plus moderne et plus conviviale, elle saura certainement continuer à aider ses nombreux utilisateurs et utilisatrices.

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mamagenda.ch est enfin trilingue !

24. septembre 2015
Parentalité et congé familial

La version italienne de l’échéancier numérique en ligne pour gérer la maternité au travail mamagenda.ch est lancée aujourd’hui à Lugano. Toujours gratuit et accessible à toutes et tous, cet outil n’a pas d’équivalent pour aider les supérieur-e-s hiérarchiques ainsi que les employées durant cette période particulière de la grossesse au travail. Membre de Travail.Suisse, l’OCST a conduit ce projet ambitieux de rendre mamagenda.ch trilingue : plus qu’une simple traduction, c’est une véritable nouvelle version du mamagenda.ch qui est proposée. Plus moderne et plus conviviale, elle saura certainement continuer à aider ses nombreux utilisateurs et utilisatrices.

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La commission sociale renvoie le congé paternité aux calendes grecques

2. septembre 2015
Parentalité et congé familial

Travail.Suisse, l’organisation faîtière indépendante des travailleurs et travailleuses, s’étonne que la commission sociale du Conseil des Etats renvoie à plus tard le congé paternité. Car les faits sont clairs : 80 pour cents de la population votante souhaitent un congé paternité, les rapports nécessaires sont disponibles et le centre gauche détient la majorité au sein de la commission. Travail.Suisse invite les partis favorables à la famille à prendre cette revendication au sérieux au lieu de jouer avec le calendrier.

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Le congé paternité maintenant !

30. août 2015
Parentalité et congé familial

Aujourd’hui, à Berne, plus de 150 personnes se sont rassemblées pour la première action « du temps pour les papas ». Gaie et colorée, cette manifestation a encore une fois rappelé la requête urgente d’un congé paternité payé fixé dans la loi. Le 1er septembre, la Commission de la sécurité sociale et de la santé publique (CSSS) du Conseil des Etats aura la possibilité de faire un pas important et concret pour l’introduction d’un congé paternité.

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La population votante suisse est clairement en faveur du congé paternité

23. août 2015
Conciliation

Travail.Suisse, l’organisation faîtière indépendante des travailleurs et travailleuses, a publié aujourd’hui les résultats d’un sondage représentatif sur le congé paternité. Les résultats ne pourraient pas être plus clairs : Plus de 80% des votants suisses veulent un congé paternité payé et ancré dans la loi. L’adhésion est élevée et stable dans toutes les couches de la population, des tranches d’âges et autant chez les hommes que chez les femmes. Cela indique que le moment est plus que favorable pour mettre en place le congé paternité. C’est désormais à la Commission sociale du Conseil des États de prendre acte des signes du moment et d’attribuer un mandat concret pour une loi correspondante.

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Le congé-paternité, c’est maintenant !

17. août 2015
Conciliation

Le 1er septembre, la Commission de la sécurité sociale et de la santé publique CSSS du Conseil des Etats délibérera de la question d’un congé-paternité de deux semaines. Même si que dix jours de congé étaient accordés, ils contribueraient concrètement et considérablement à un départ réussi dans la vie familiale. C’est pourquoi Travail.Suisse, l’organisation faîtière indépendante des travailleurs, organise le 30 août à Berne, conjointement avec des organisations de soutien, une journée d’action intitulée « du temps pour les papas », afin de souligner l’importance de cette question.

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Le congé maternité a 10 ans – enseignements et défis

23. juin 2015
Prestations de soutien

Le 1er juillet prochain, on fêtera les 10 ans de l’entrée en vigueur du congé maternité fédéral. C’est l’occasion de revenir sur l’immense progrès que son adoption a représenté pour les travailleuses et pour les employeurs, à l’heure où le Parlement discute de l’adoption d’un congé pour les pères à l’occasion de la naissance de leurs enfants. La solution suisse n’est peut-être pas parfaite sur tous les plans pour les mères, mais elle a le mérite d’avoir unifié les pratiques sur un minimum dont bénéficient toutes les femmes actives en Suisse. Ce qui n’est pas encore le cas pour les pères.

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Rallye de poussettes pour le congé paternité

12. juin 2015
Parentalité et congé familial

Travail.Suisse appelle à se rendre à Berne le 30 août 2015 pour le premier « Rallye des poussettes » pour le congé paternité » (www.kinderwagen-rallye.ch). L’organisation faîtière indépendante des travailleurs et travailleuses demande depuis bien dix ans un congé paternité payé. C’est vraisemblablement le 1er septembre que la commission du Conseil des Etats pourra décider si elle veut vraiment passer à l’acte et se prononcer pour un congé paternité de deux semaines, qui est vraiment le minimum.

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Congé paternité : Il faut un coup de pouce législatif

8. juin 2015
Parentalité et congé familial

La bonne nouvelle est que toujours plus d’entreprises instaurent un congé paternité. Et la mauvaise que seules (ou presque) de grandes entreprises octroient un congé paternité payé digne de ce nom. La plupart des nouveaux papas doivent se contenter du minimum d’un à deux jours de congé – souvent, ce temps correspond tout juste à celui requis pour l’accouchement. Il faut donc un coup de pouce législatif et une solution qui passe par les allocations pour perte de gain, afin que tous les pères de Suisse puissent assumer leurs responsabilités dès le début.

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Travail.Suisse est la principale organisation faîtière indépendante des travailleurs et travailleuses en Suisse, elle agit en toute indépendance politique et confessionnelle. Travail.Suisse défend sur le terrain politique et auprès du grand public les intérêts des 130 000 membres des fédérations affiliées, et plus généralement de tous les travailleurs et travailleuses. Travail.Suisse est un des quatre partenaires sociaux au niveau national et compte dix fédérations.

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