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Corporate Governance: Verteilungsgerechtigkeit innerhalb der Unternehmen

24. Januar 2005

Die Zeit der Generalversammlungen ist wieder da. In diesem Jahr werden Verwaltungsräte und Geschäftsleitungen vieler Grossunternehmen ihre Aktionäre mit Milliardengewinnen entzücken und sich selbst für ihre Leistung fürstlich belohnen. Wie aber sieht die Situation aus für die Belegschaft? Sind die Arbeitsplätze sicher? Stimmt der Lohn? Travail.Suisse, die Dachorganisation der Arbeitnehmenden, analysiert Geschäftsberichte und gibt Antworten, wie es um die Verteilungsgerechtigkeit innerhalb der Unternehmen steht.

Über Travail.Suisse

Travail.Suisse ist der wichtigste unabhängige Dachverband der Arbeitnehmenden in der Schweiz und agiert parteipolitisch neutral. Travail.Suisse setzt sich gemeinsam mit seinen Mitgliedsverbänden für eine gerechtere Arbeitswelt mit guten Arbeitsbedingungen und fairen Einkommen ein. Travail.Suisse gehören zehn Verbände an, die 150’000 Mitglieder aus den verschiedensten Branchen und Bereichen der Privatwirtschaft und des Service public vertreten.

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