Direkt zum Inhalt
  • Kontakt
  • Mitglied werden
  • Unterstützen
  • Twitter
  • Facebook
  • Suche
  • Deutsch
  • Français
Logo der Website
  • Projekte und Kampagnen
    • Familienzeit-Initiative
    • Barometer Gute Arbeit
    • RESPECT8-3.CH
    • swype
    • info work+care
    • mamagenda
  • Blog
  • Medien
    • Medienmitteilungen
    • Medienkonferenzen
    • Medienkontakt
    • Fotos
  • Themen
    • Arbeit & Wirtschaft
      • Löhne
      • Arbeitsbedingungen
      • Arbeit
      • Europa / International
    • Gleichstellung & Vereinbarkeit
      • Lohndiskriminierung
      • Vereinbarkeit
      • Elternschaft und Familienzeit
      • Wiedereinstieg
      • Betreuende Angehörige
    • Bildung
      • Berufsbildung
      • Höhere Berufsbildung
      • Weiterbildung
      • Hochschulen
    • Soziale Sicherheit
      • AHV & IV
      • Berufliche Vorsorge
      • Arbeitslosenversicherung
    • Weitere Themen
      • Europa / International
      • Service public
      • Steuern & Finanzen
      • Klima & Energie
      • Integration & Migration
      • Jeunesse.Suisse
  • Über uns
    • Vorstand
    • Geschäftsleitung und Geschäftsstelle
    • Mitgliedsverbände
    • Kommissionen und Regionen
    • Mandate
    • Offene Stellen
  • Publikationen
    • Positionspapiere
    • Sessionsvorschau
    • Kongresspapiere
    • Vernehmlassungen
    • Barometer Gute Arbeit
    • Broschüren
    • Jahresberichte
    • Newsletter
close

6 Wochen Ferien sind überfällig – Jetzt ist das Volk am Zug!

17. Juni 2011

Heute hat das Parlament in der Schlussabstimmung die Volksinitiative „6 Wochen Ferien für alle“ abgelehnt. Die Mehrheit der Parlamentarier foutiert sich also über die Gesundheit und die langfristige Leistungsfähigkeit der Arbeitnehmenden in der Schweiz. Für Travail.Suisse ist klar, dass sich die Arbeitnehmenden diese Haltung nicht bieten lassen. Jetzt hat das Volk das letzte Wort und kann – voraussichtlich am 11. März 2012 – mit einem Ja an der Urne die überfällige Erhöhung der Ferien selbst durchsetzen.

Die Diskussionen in den Räten über die Volksinitiative „6 Wochen Ferien für alle“ haben eine grobe Achtlosigkeit gegenüber den Arbeitnehmenden zu Tage gebracht. Obschon die gestiegene Arbeitsbelastung und die negativen Folgen für die Gesundheit von allen Seiten anerkannt wurden, ist die Mehrheit des Parlaments nicht bereit, Verbesserungen für die Arbeitnehmenden zu beschliessen.

Ausgleich zwischen Arbeit und Erholung: Keine Chance im Parlament

Nicht nur die Volksinitiative „6 Wochen Ferien“ wurde vom Parlament vom Tisch gefegt, sondern auch Gegenvorschläge für 5 Wochen Ferien oder abgestufte Ferienerhöhungen nach Altersgruppen fanden keine Gnade. Dabei ist ein neuer Ausgleich zwischen Arbeit und Erholung längst notwendig. Viele Arbeitnehmende arbeiten heute jenseits der Grenze der Belastbarkeit. Die Gesundheitskosten der Überlastung belaufen sich auf 10 Mia. Franken jährlich. Dazu kommt ein stark ansteigendes Invaliditätsrisiko für Arbeitnehmende ab 55 Jahren.

11. März 2012: Volk entscheidet über bessere Arbeitsbedingungen

Die Initiative bleibt also notwendig, um der Zerstörung der Gesundheit der Arbeitnehmenden wirksam entgegenzutreten. Eine repräsentative Umfrage vom November 2010 hat gezeigt, dass eine deutliche Mehrheit der Bevölkerung von 61 Prozent die Initiative “6 Wochen Ferien für alle“ befürwortet. Nun hat das Volk das letzte Wort und kann am 11. März 2012 mit einem Ja an der Urne die überfällige Erhöhung der Ferien durchsetzen.

Über Travail.Suisse

Travail.Suisse ist der wichtigste unabhängige Dachverband der Arbeitnehmenden in der Schweiz, er ist parteipolitisch und konfessionell unabhängig. Travail.Suisse vertritt die Interessen der 130’000 Mitglieder seiner Mitgliedsverbände und aller Arbeitnehmenden in Politik und Öffentlichkeit. Travail.Suisse ist einer der vier nationalen Sozialpartnerdachverbände, ihm gehören zehn Mitgliedsverbände an.

Travail.Suisse

Travail.Suisse
Hopfenweg 21
Postfach
3001 Bern
031 370 21 11
info@travailsuisse.ch

  • Impressum
  • Datenschutzerklärung
To top

© Copyright 2019-2025 Travail.Suisse. Alle Rechte vorbehalten. Erstellt mit PRIMER - powered by Drupal.