Lors d’une conférence de presse tenue ce matin, Travail.Suisse et ses fédérations Syna, Hotel & Gastro Union et transfair ont tiré le bilan des négociations salariales 2008.

Enfin des augmentations réelles de salaires pour tous
Les conditions-cadres économiques pour les négociations salariales étaient excellentes. En conséquence, les résultats des négociations salariales 2008 sont aussi en majorité satisfaisants.  Les augmentations nominales de salaires se situent entre 2 et 3 pour cent. Cela veut dire que la plupart des travailleurs et travailleuses voient leurs salaires réels augmenter enfin.

Il est aussi positif de constater que dans beaucoup de branches et d’entreprises on a réussi à obtenir de nouveau des augmentations générales de salaires. Cela est important car ainsi tous les travailleurs/euses récoltent leur part de la croissance économique.

Toutefois, le besoin de rattrapage existe car au cours de ces dernières années, les travailleurs/euses ont été privés de la forte augmentation de la productivité du travail.

La charge de travail augmente, plus de vacances permet de reprendre haleine
L’augmentation de la productivité du travail ne doit pas seulement être compensée par la politique salariale mais aussi par plus de temps libre et de vacances pour les travailleurs et travailleuses. A ce sujet, Travail.Suisse lance l’initiative populaire « 6 semaines de vacances pour tous ». Il devient urgent d’accorder plus de temps libre car la pression à la place de travail a très fortement augmenté au cours des deux dernières décennies. Cela se manifeste surtout par la densification et l’intensification du travail, l’augmentation du rythme et de la pression ainsi que par une disponibilité complète demandée. Avec plus de vacances, les travailleurs et travailleuses pourront mieux se reposer, reprendre haleine et avoir un meilleur équilibre de vie.