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  2. Sécurité sociale

Garantir les rentes – assurer le financement

27. mai 2013
AVS & AI

Le niveau des rentes de la prévoyance vieillesse est faible. Il n’y a pas de marge de manoeuvre vers le bas. La situation financière actuelle de l’AVS et du 2e pilier est stable. Il faut toutefois trouver un financement supplémentaire pour gérer le pic démographique. Le meilleur moyen d’assurer le financement réside dans un automatisme financier transparent pour la population.

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Réforme de la prévoyance vieillesse: les points clés du point de vue des organisations de travailleurs et travailleses Travail.Suisse et SEC Suisse

23. mai 2013
AVS & AI
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Garantir les rentes – Assurer le financement

23. mai 2013
AVS & AI

Les piliers de la prévoyance vieillesse sont solides. Quant aux prestations actuelles, il est possible de les financer aussi dans le futur. Mais, pour surmonter le pic démographique, un modeste financement supplémentaire s’impose. Pour Travail.Suisse et la SEC Suisse, la meilleure voie vers un financement sûr passe par un automatisme sur le plan du financement. Par contre, en ce qui concerne le niveau des rentes, impossible de le revoir à la baisse étant donné que l’objectif du mandat constitutionnel est déjà à peine atteint aujourd’hui.

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La formation contribue à la prolongation de la vie

13. mai 2013
AVS & AI

Selon les statistiques, nous vivons de plus en plus longtemps. Mais les chances d’avoir une longue vie ne sont pas les mêmes pour toutes les couches de la population. Une étude menée par l’Université de Genève corrobore ce que l’on présumait depuis longtemps: les personnes ayant reçu une bonne formation, et disposant donc la plupart du temps d’un revenu élevé, peuvent s’attendre, au moment de leur retraite, à vivre environ deux à trois ans de plus que celles qui ne possèdent pas de formation supérieure. Il conviendra d’en tenir compte dans le cadre de la prévoyance vieillesse.

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9 juin 2013 : Travail.Suisse dit deux fois non

13. mars 2013
AVS & AI

Travail.Suisse, l’organisation faîtière indépendante des travailleurs et travailleuses rejette l’initiative « Election du Conseil fédéral par le peuple » tout comme la révision de la loi sur l’asile. Ainsi en a décidé le Comité de Travail.Suisse lors de sa séance d’aujourd’hui. Il a en outre décidé de soutenir de façon idéelle l’initiative « AVS plus », lancée au début de la semaine.

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Prévoyance vieillesse : le paquet, dans son ensemble, doit jouer

21. novembre 2012
AVS & AI

Travail.Suisse salue le fait que le Conseil fédéral veuille présenter un paquet global sur la prévoyance-vieillesse. Ce n’est qu’ainsi, par des mesures qui s’équilibrent, que l’on aura un projet capable de recueillir une majorité. Aller de l’avant avec des thèmes isolés conduit en revanche tout droit au blocage politique.

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Travail.Suisse au sujet de l’étude de l’OFAS: les conditions de travail sont centrales

8. October 2012
AVS & AI

Pouvoir travailler jusqu’à l’âge ordinaire de la retraite dépend essentiellement de bonnes conditions de travail. Voilà ce que montre une nouvelle étude de l’Office fédéral des assurances sociales. En outre, l’étude relève que les employeurs n’ont pas du tout la volonté d’occuper plus longtemps tous les travailleurs et travailleuses et rejettent un relèvement de l’âge de la retraite.

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Un mécanisme de pilotage de l’AVS: Oui, mais pour le financement

10. septembre 2012
AVS & AI

Récemment, l’Office fédéral des assurances sociales (OFAS) a présenté divers mécanismes de pilotage possibles de l’AVS, à titre de base de la prochaine révision de l’AVS. Et ce, pour garantir la solidité et la liquidité de l’AVS au-delà du pic démographique. Il existe de bonnes raisons de renforcer le poids des automatismes. Pour Travail.Suisse, il faut toutefois établir un tel automatisme sur le plan du financement.

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Premier pilier stable

29. mars 2012
AVS & AI

Les comptes annuels 2011 de l’AVS et de l’AI, publiés aujourd’hui, le montrent : l’AVS continue à produire des excédents et est en bonne santé financière. Quant à l’AI, sa stabilisation est en cours. Il n’existe ni d’urgence, ni de nécessité financière pour une réforme précipitée 6b. Travail.Suisse, l’organisation faîtière indépendante de 170’000 travailleurs et travailleuses, demande à la commission sociale compétente un renvoi au Conseil fédéral de ce projet de réduction de rentes.

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Une solidarité intergénérationnelle bien réelle au sein de l’AVS

18. mars 2012
AVS & AI

En sa qualité de principale institution sociale de Suisse, l’AVS est un projet qui transcende les générations. Elle montre à quel point jeunes et aînés sont tributaires les uns des autres et elle est importante pour la cohésion sociale.

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Au sujet de Travail.Suisse

Travail.Suisse est la principale organisation faîtière indépendante des travailleurs et travailleuses en Suisse, elle agit en toute indépendance politique et confessionnelle. Travail.Suisse défend sur le terrain politique et auprès du grand public les intérêts des 130 000 membres des fédérations affiliées, et plus généralement de tous les travailleurs et travailleuses. Travail.Suisse est un des quatre partenaires sociaux au niveau national et compte dix fédérations.

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