Durant les dernières années, le travail à temps partiel n’a cessé de croître. Le tiers des personnes occupées travaillent aujourd’hui à temps partiel. Pour que le temps partiel réussisse, il doit être réglé convenablement. Il n’est pas admissible que les employé-e-s travaillant à temps partiel soient traitées comme des employé-e-s de deuxième classe. La brochure “Le temps partiel – les bonnes règles” explique à quoi les personnes qui décident de travailler à temps partiel doivent faire particulièrement attention.
