Prévoyance professionnelle

Paar im Park

« La prévoyance professionnelle (LPP) doit être de toute urgence modernisée. En collaboration avec l’Union syndicale suisse (USS) et l’Union patronale suisse (UPS), Travail.Suisse a en juillet 2019 présenté un compromis de réforme au Conseil fédéral. Ce qui est important pour les salarié-e-s, c’est que, malgré la baisse du taux de conversion, il soit possible de maintenir en général le niveau actuel des prestations.  Grâce à des mesures prises tant du côté des cotisations que des prestations, les assurés aux revenus modestes et les personnes employées à temps partiel – en particulier les femmes – auront à l’avenir même plus de rente. Cela est rendu possible grâce à une combinaison de mesures comme la simplification à deux avoirs de vieillesse, une déduction de coordination plus basse et un supplément de rente financé de manière sociale.