Le service de presse de Travail.Suisse

Par le service de presse, Travail.Suisse fournit régulièrement aux médias, aux autorités, aux politiciens et politiciennes, mais aussi aux citoyens et aux citoyennes intéressés ses positions de principe sur des thèmes d’actualité. Le service de presse paraît tous les 15 jours (sauf en juillet et août) en français et en allemand. Les articles sont destinés à la publication et ne sont pas payants. Des exemplaires justificatifs sont bienvenus.

Créer les conditions pour un avenir meilleur

Le marché du travail suisse se trouve dans une crise profonde qui risque de durer encore longtemps. Afin d’endiguer les conséquences catastrophiques qu’entraînent le chômage et l’arrivée en fin de droits des personnes concernées et pour l’ensemble de la société, Travail.Suisse réclame la prise de mesures immédiates pour améliorer l’assurance chômage. Dans le même temps, la crise est aussi une opportunité qui permet de réaliser des améliorations structurelles sur le marché du travail. Travail.Suisse, l’organisation faîtière indépendante des travailleurs et des travailleuses, veut saisir cette opportunité pour rendre le marché du travail suisse plus fort à l’avenir. 08.03.2010, Martin Flügel

Allocations familiales: « Un enfant, une allocation », voilà qui est nécessaire et sensé

Le Parlement est divisé sur la question de savoir si les indépendants devraient ou non recevoir, eux aussi, des allocations pour leurs enfants. Le Conseil national répond du principe « Un enfant, une allocation », avec le soutien du PDC. Par contre, le Conseil des Etats a décidé, lors de la session de printemps, que les indépendants n’avaient pas à toucher d’allocations familiales, ni d’allocations de formation. Travail.Suisse est fort déçue par le comportement du PDC au sein du Conseil des Etats, le PDC ayant renoncé à soutenir la proposition. Travail.Suisse attend de lui qu’il modifie son attitude lors de l’élimination des divergences, et qu’en sa qualité de parti de la famille, il agisse en faveur de celle-ci. 08.03.2010, Matthias Kuert Killer

Mars 2010 : pleins feux sur l’inégalité et la discrimination salariales

Le mois de mars est marqué cette année par plusieurs événements qui concernent l’égalité entre femmes et hommes. C’est l’occasion d’aborder deux notions en particulier : l’égalité et la discrimination salariales. Travail.Suisse, l’organisation indépendante de travailleuses et travailleurs, est d’avis que les inégalités salariales, même si elles s’expliquent en partie, sont inacceptables. En matière de discriminations salariales, elle s’engage activement pour leur élimination grâce au « Dialogue sur l’égalité des salaires ». 08.03.2010, Valérie Borioli Sandoz

Oui à l’initiative « pour un climat sain » et à un fonds solaire !

En acceptant l’initiative populaire « pour un climat sain » et la création d’un Fonds solaire, le Conseil national favoriserait une politique climatique ambitieuse tout en créant des milliers d’emplois supplémentaires en Suisse à court et à moyen terme. 08.03.2010, Denis Torche

Le projet « L’avenir prime sur l’origine » est bien sur les rails

Le site internet www.avenirorigine.ch a été mis en service à fin 2008. Il s’adresse à des entreprises formatrices, en particulier aux petites et très petites entreprises qui offrent la majeure partie des places d’apprentissage. D’une part, le site web traite de la discrimination des jeunes d’origine étrangère lors de l’octroi de places d’apprentissage. D’autre part, il met à la disposition des entreprises formatrices un guide leur permettant d’opérer une sélection équitable (voir encadré). En 2009, Travail.Suisse a pleinement réussi à faire connaître le projet auprès des entreprises formatrices concernées. 08.03.2010, Angela Zihler

Autonomie: pour qui?

Autonomie : c'est le slogan qui revient sans cesse dans la bouche des politiciens parlant des Hautes écoles. Celui qui utilise ce mot imagine faire partie du clan des sages, qui savent de quoi ils parlent quand ils parlent de politique en matière de Hautes écoles. Mais la notion d'autonomie est des plus floues. Elle ne traduit pas ce qui est possible dans la réalité, ni ne résout aucun des problèmes qui attendent une solution de la part de la politique des Hautes écoles. Travail.Suisse a la conviction que beaucoup de discussions gagneraient à devenir plus concrètes, ce qui serait tout à fait possible, moyennant la disparition de ce slogan du discours sur les Hautes écoles. 08.03.2010, Bruno Weber-Gobet

La politique passe à côté de la crise

L’imminente session de printemps est placée sous le signe de la hausse vertigineuse du chômage. On demande maintenant une politique résolue de lutte contre la crise. La session de printemps, sur le point de s’ouvrir, pourrait la rendre possible. Au lieu de cela, le Parlement votera vraisemblablement un démantèlement social, et cela même à plusieurs reprises, avec la révision de l’assurance-chômage et celle de l’AVS, démantèlement qui n’a aucune chance devant le peuple. La politique passe à côté de la crise. 22.02.2010, Martin Flügel

La Suisse est un pays d’immigration, et le restera

Malgré un chômage croissant, les travailleurs provenant de l’UE ont continué d’immigrer en Suisse l’an passé. Cette situation engendre des réactions de rejet. Le présent article tente de faire la distinction entre les évolutions à court terme et à long terme de l’activité professionnelle en Suisse. Travail.Suisse, l’organisation faîtière indépendante des travailleurs, parvient à la conclusion que la Suisse est un pays d’immigration et qu’elle le restera. Nous avons besoin du travail de la main-d’œuvre étrangère pour permettre la croissance de notre économie et le maintien de notre niveau de bien-être. 22.02.2010, Susanne Blank

Stop aux mesures d’assainissement prévues dès 2011

Malgré la récession, les comptes 2009 bouclent avec un excédent de 2,7 milliards, bien mieux que le budget. Vu ces résultats et la situation qui va rester tendue sur le marché du travail, les allégements budgétaires d’1,5 milliard de francs, qui sont prévus dès 2011, doivent être supprimés. 22.02.2010, Denis Torche

Comparaison de deux projets de loi

Depuis 2007, Travail.Suisse se penche attentivement sur la loi sur la formation continue. Nous avons régulièrement mis au point nos idées à ce sujet dans des prises de position, dont nous avons présenté l’ensemble aux médias en automne 2009, dans un rapport récapitulatif intitulé «Exigences et propositions relatives à une loi sur la formation continue». La Fédération suisse pour la formation continue FSEA présentait également un projet de loi deux mois plus tard. Ces deux rapports contiennent de nombreux chevauchements, mais également des différences manifestes. Le présent article indique et évalue les distinctions principales. 22.02.2010, Bruno Weber-Gobet