Verschiedene Medien titelten kürzlich, dass eine Verlängerung der Elternzeit nicht sinnvoll sei. Hintergrund dieser Schlagzeilen ist eine Studie des IWP. Doch die Lektüre der Studie hält eine Überraschung bereit.

Im Dezember hat das Parlament beschlossen, eine neue, hauptsächlich von den Arbeitgebenden finanzierte Zulage einzuführen: die Betreuungszulage. Sie richtet sich an berufstätige Eltern und soll deren Kosten für die familienergänzende Betreuung senken.

Ende August hat der Bundesrat einen Bericht veröffentlicht, der sich näher mit den Ursachen der Lohndiskriminierung von Frauen in der Schweiz befasst. Der darin bestätigte «Motherhood Penalty» («Mutterschaftsstrafe») ist ein bekanntes Phänomen.

Die Schwierigkeiten bei der Vereinbarung von Beruf und Familie schwächen die Arbeitnehmenden auf lange Sicht. Mit der Geburt eines Kindes beginnt eine neue Phase der Verletzlichkeit, die zu schwerwiegendem Eltern-Burnout führen kann, das beide Elternteile betreffen kann.

Rede von Adrian Wüthrich anlässlich der 1. Mai-Feier 2025 in Interlaken.